Réadaptation professionnelle Moins de 25 ans
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La réadaptation professionnelle est un processus destiné aux personnes atteintes dans leur santé pour les aider à retrouver leur capacité à travailler ou à exercer une activité professionnelle, selon leur état de santé et leurs aptitudes.
Elle comprend des mesures pour soutenir les personnes concernées. Ces mesures les aident à obtenir les compétences, les connaissances et l’expérience nécessaires pour se réintégrer sur le marché du travail ou pour faire un métier adapté à leur situation.
Détection précoce
La détection précoce offre un soutien ciblé aux jeunes atteints dans leur santé, dès 13 ans (Harmos 10) et jusqu’à 25 ans. Elle vise à aider rapidement les jeunes qui ont des problèmes de santé pouvant causer une invalidité de longue durée. Il s’agit de:
- prévenir les décrochages scolaires
- favoriser la continuité de la prise en charge entre les différents acteurs.
Avec les écoles et les pédiatres
La détection précoce implique une collaboration étroite entre les différents acteurs cantonaux tels que les services sociaux-éducatifs dans les écoles, les services d’orientation professionnelle (OCOSP), les pédiatres et les pédopsychiatres.
Intervention précoce
Les mesures d’intervention précoce permettent à l’AI d’aider les jeunes et les jeunes adultes de moins de 25 ans risquant l’invalidité à:
- recevoir une formation professionnelle
- s’insérer sur le marché du travail, même s’ils n’ont pas encore eu d’emploi.
L’AI peut proposer différentes mesures pendant l’école obligatoire:
- orientation professionnelle (entretiens et bilans d’orientation, tests, etc.)
- placement: recherche d’emploi, d’une place de stage ou de formation en vue d’une formation professionnelle initiale après l’école obligatoire.
Pour les jeunes après l’école obligatoire et pour les adultes:
- adaptation du poste de travail
- cours de formation
- placement
- orientation professionnelle
- réadaptation socioprofessionnelle
- mesures d’occupation
- conseils et suivi.
Mesures de réinsertion
Les mesures de réinsertion concernent les jeunes de moins de 25 ans qui, à cause de problèmes de santé, ne peuvent pas commencer une formation après l’école obligatoire. Le but de ces mesures est de:
- développer et stabiliser leur capacité de présence et de travail
- développer et stabiliser leur personnalité.
Mesures d'ordre professionnel
Le passage de l’école à la formation professionnelle, puis de la formation au marché du travail, peut poser des défis particuliers aux jeunes atteints dans leur santé. C’est pourquoi l’AI soutient les adolescent·e·s et les jeunes adultes de 13 à 25 ans présentant un risque d’invalidité et qui n’ont pas ou peu d’expérience professionnelle.
Les mesures d’orientation professionnelle permettent d’identifier les domaines d’intérêt, les aptitudes et les compétences des jeunes pour déterminer le métier le mieux adapté à leurs potentiels.
La formation professionnelle initiale donne aux jeunes les connaissances et les compétences nécessaires à l’exercice d’un métier. Elle peut inclure des stages en entreprise, des cours de formation professionnelle en centre de formation, ou encore des mesures de soutien individuel.
Soutien dans les démarches auprès des employeurs: aide pour rédiger un CV, pour préparer un entretien d’embauche, pour la recherche d’offres d’emploi ou pour trouver un stage en entreprise.
Les mesures d’orientation professionnelle permettent d’identifier les domaines d’intérêt, les aptitudes et les compétences des jeunes pour déterminer le métier le mieux adapté à leurs potentiels.
La formation professionnelle initiale donne aux jeunes les connaissances et les compétences nécessaires à l’exercice d’un métier. Elle peut inclure des stages en entreprise, des cours de formation professionnelle en centre de formation, ou encore des mesures de soutien individuel.
Soutien dans les démarches auprès des employeurs : aide pour rédiger un CV, pour préparer un entretien d’embauche, pour la recherche d’offres d’emploi ou pour trouver un stage en entreprise.